第22章
此处“国保”他去过两次，仅一块北齐高僧安道一亲笔撰写的“刻经碑”就价值连城。这块碑在全国独一无二，书法艺术也令人叹为观止，绝对得保护好，不保护好，上对不起祖宗，下对不起子孙。熊天宝想到这里一挥手说，局长，写个请示吧。局长咧咧嘴说，我写好了。便从上衣袋里掏出请示。熊天宝抽出笔，边在上面批边说，3万元不够了，还可再写请示。干脆别写了，我让王县长每年给你把文物保护费5万元列到预算里。局长激动地说，全县神仙都会保佑你这么高的文化品位的书记，一定还会升迁。熊天宝站起来笑着说，谢谢你的祝福。
35凡来找熊天宝说钱的事的人，都是县长王太和的安排。王太和之所以把本应该属于自己的权限再让熊天宝批示批示，是因为王太和还有其他因素，就是时刻与熊天宝保持高度一致，表示对熊天宝言听计从，以便日后在仕途上水涨船高。王太和心里不糊涂，他这个县长是熊天宝亲自找市委提拔的，他别无选择，只有紧跟照办。不管熊天宝对与错，他都要千方百计维护，让熊天宝在林河县树立权威。熊天宝再升迁了，肯定推荐他接县委书记的班。所以，不管哪个单位的头目来找他超出预算要钱，他都让他们去找熊天宝批示。
熊天宝这厢就感到王太和特尊重他，反而当面鼓励他，该当家的就当家，没事的，出了差错，多往他身上推。
如此，熊天宝越让王太和表态决断全县的事情，王太和越请示得勤，连以县政府名义发个表彰决定都让熊天宝过目。
组织部长金建设比着王太和学精明。他盘算着，林河县还没有组织副书记，实际上他这个组织部长就是一个人充当着两个重要角色。这两个重要角色一个人担当，完全取决于熊天宝，他要不时时刻刻让熊天宝满意，这两个角色很容易就让两个人当。熊天宝是市委书记的红人，连市委组织部长还亲口给他这样讲过。为了向上混，金建设格外谨慎，涉及干部人事任免的问题，不论大小总是请示熊天宝表态。
有五个已到53岁年龄的局长一齐找金建设说退居二线的待遇问题。按照前两年杨风花定的规矩，正局长到53岁就要辞去局长职务，美其名曰改革之年组织建设也要创新，局长不能当到60岁退休之时才让位，早点腾位，让年轻人顶上。长江后浪推前浪嘛，这也算是老同志早点让贤，使革命事业少受损失。五位老局长提的条件也不高，让他们53岁退位也没多大意见，只是每个人解决一个子女的工作问题，否则他们要上告，外县区局长都是55岁退，为何林河县就非规定53岁退，这里面有什么猫腻儿不言自明。主要领导收了下级的钱，不让他们早日退休，让人家送钱的上来，怎么与人家交代呀。
如此重大决策金建设怎敢造次。他当即向熊天宝作了汇报。熊天宝抿了一口茶，皱了一下眉，慢条斯理地说，国家公务员条例规定，干部60周岁退休。在退休之前让科级干部多大年龄退职，这是县委的权限。50岁到60岁之间，让科级干部退职多大年龄都不算违规。但问题是如何让退职的人心里感到平衡，对管他们退职的县委又说不出什么来，这就是你组织部门要慎重操作的事了。依我看，一个人该让他吃一斤，你让他吃三两，他肯定会竭力反对。你让他吃半斤，他也不乐意，但不至于与你形成严重对立。如果你让他吃6两，他肯定能够接受。所以我的意见是，就让他吃6两，科级干部56岁退职，比外县还高出一岁，一般正常情况，人到五十二三岁正是各方面成熟的顶峰。再让他们干两三年，他们肯定善始善终、不甘落后的。熊天宝怕金建设还没理解透自己的观点，又具体地交代说，建设，可以明确地转告几位老局长，让他们安心做好自己的本职工作，不但子女给他们每人安排一个，还要让他们至少干到56岁退职，你就说这是我熊天宝亲口讲的。回头，你再迅速拿个意见，书记办公会通过，科级干部56岁退职，男女一律平等。女科级干部和男同志一样，不像过去，男50岁女48岁退职。在干部任免上，我们一定要改变过去群众对我们的议论，要想富提干部。还有什么股级提副科，得拿一万多；副科改正科，得送两万多；正科提副县，得用五万元。
金建设有这方面的体会，他当副乡长想进一步弄成正乡长，可没少跑路。他依稀记得通过县委司机班的一个司机搭桥，见了县委组织部副部长。副部长说还得见正部长。正部长又指点他再找管组织的县委副书记。副书记又推脱说，还得找正县长。通过县长的秘书引荐见了县长，县长最后表态说，你还得过民主测评这一关。金建设还依稀记得，为保证多数乡干部投他的赞成票，他分别悄悄地摆了五六桌，酒还得由客人说，不能低于剑南春。光请客这一项，金建设就花了几千元。事后，他曾感叹地说，和平年代的官真不容易当呀。以后，他要做了管官的官，一定要凭实绩用干部，不能让有事业心有上进心的人寒心。今儿个，熊天宝表态科级干部再延长两三年，至少使那些跑官、要官、买官、卖官的丑恶现象推迟发生两三年，也使他这个组织部长多省两三年心。于是，金建设立即响应说，我非常赞赏你这个决策，这样做既能稳定干部队伍，还会促进全县的工作。换一茬领导一两年情况才能熟悉，绝对影响工作。方案现在就起草。
说罢，金建设便愉快地走了。有了熊天宝的尚方宝剑，他做工作就有底数了。金建设大事也请示，小事也请教。隔天，金建设又来找熊天宝，说有个事情需要熊书记决断，一个离休干部遗孀还想继续订份《老人春秋》杂志，按规定离休干部死了，家属是不能有此待遇的。那遗孀死缠活缠金建设，非让金建设命令老干部局给她再订一份。熊天宝问，每年多少钱一份？金建设回答，39元。熊天宝心里说，屁大的事也来找我，但嘴上说，你说订就给她订一份吧。金建设说怕连锁反应，其他20个遗孀也缠他。熊天宝说，那你就看着处理吧，不是700多元吗？金建设笑着走时，说，中，我看着办。
县委常委、宣传部长找熊天宝说新闻报道补贴的事。建议以后林河县的新闻报道要上新台阶，建立激励机制，谁能在市级新闻单位发表一篇，照稿费补钱；在省级新闻单位发表一篇，照稿费两倍补钱；在中央级新闻单位发表一篇，照稿费3倍补钱；在中央、省、市级新闻单位头版专题报道一篇，分别奖励3000元、2000元、1000元。中央级的头版头条还额外奖一级工资。
这是天大的好事。新闻宣传稿件发表得越多，林河县的外部形象越高，县委的名声越好，也证明了熊天宝领导有方。熊天宝没有迟疑，立即作出回复说，可以。但又笑了笑说，可以倒可以，咱只补贴奖励正面报道。宣传部长附和说，那当然，对有损林河县的报道不但不奖，反而得罚。熊天宝怕宣传部长怀疑他心胸狭窄，便说，罚倒不至于，某种程度上，善意的批评稿件还是帮助我们做工作的。就好比人脸上有个污点，自己没有擦掉，别人帮你擦掉，还是应该报之以礼的。
熊天宝琢磨了一下，凡找他说钱的事的，大都是县长王太和的主意。县长就是管钱和管人事的，他的任务正是毛主席他老人家讲的，弹钢琴，用人，出主意，高中低音都得奏响，使旋律和谐动听。
熊天宝把王太和叫来开门见山地说，哪个部门找你要钱，你认为该批就批，没必要再让他们找我，找我也得推给你再批。哪个单位需要进人，你认为合适就批准，也不必再与我说，只是在如何开源敛财上，我与你提点参考。王太和就掏出笔记本做出记录的样子。熊天宝摆了摆手，说，不必记录。我简单提点见解而已。王太和把记录本收起来，又做出毕恭毕敬洗耳恭听的样子。
熊天宝就像老师与学生讲课一般，滔滔不绝地讲起来。大致意思是，控制预算内开支，放开预算外开支。要多鼓励有行政事业收费的单位多创收。对财政局的预算外收入，定个比例，创收单位得大头，县财政得小头。定好了比例，应该把单位预算外收入毫无保留地返回收费单位。同时县财政留下来的钱要注意向经济实力偏低的单位倾斜。经济实力强的单位，财政上多拨给他们10万元，他们也觉得不多。经济实力弱的单位，多拨给他们两三万元，他们就喜出望外了。熊天宝反复讲，这是他当县长时的一己之见，不见得多正确，但这样做，至少能得到全县所有行政事业单位的拥护。
王太和没有提出异议，而是一再说这个建议高明，他要很好地抓好落实。
36听说县委书记熊天宝也能批钱，20世纪70年代后期的县委书记、现任老龄委主任也来找熊天宝说经费的事。熊天宝了解老书记在林河县的历史，很有手段且又德高望重，曾担任过两届县委书记，无人对他提出异议。老书记现在虽然在林河不是一言九鼎之人，但他的话还是有人愿意听的。如果老书记这个退职多年的老领导喊上熊天宝一句好，能超过现职的十个局长说好。于是，便一面让座一面亲切地说，老书记，你想增加多少经费，请开口。