第272章 执行经理
“你知道，一个人的诚信比能力更重要。”谷玉目光犀利地盯着李闪闪。
李闪闪首次低下头，手指头搅在一起：“如果你计较那件事，我不怪你。我的确做错了，那也只能说明穆融恒，不，穆所长他太优秀，我那时候很想得到他。”
谷玉的心软下来——
李闪闪很坦诚地认错了。
既然如此，干嘛不给她机会？
她的确有能力，有能力的人干嘛不用？
“你可以回去做做准备，三天内公司人事部的人会给你通知。”谷玉说道。
李闪闪吃惊地抬起头，不敢相信似的问道：“我我没明白，你的意思是我可以来上班？”
“如果你对薪资没有意见的话。”
“当然没意见。”她站起来，对谷玉伸出手，满脸开心的笑容。
谷玉大度地与她握手。
“谢谢你，谷经理，你会发现，我会是一个很优秀的员工。”李闪闪激动地说。
她觉得谷玉很大气，自己服她。
“欢迎加入。”谷玉微笑。
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谷玉这次招聘，除了招市场经理，重中之重是招聘执行总经理。
执行总经理将代理她和穆融恒来管理研究所。
这个位置非常重要，马虎不得。
谷玉花那么长时间博览管理类书籍，就是为了定位好这个职务。
最后她设计的这个职务有以下几个特点：
他应该是研究所唯一一位拥有高薪、但是不能分配职工股的员工。
他的工资与研究所的利润挂钩，从利润里分取奖金，但是对公司没有所有权。
因为必须保证公司不会最终被他所控制。
他有行政权而无财权，以保证他不会利用职权挪用公司财产……
在10几名应聘该职位的人当中，她选择了一位叫做姜豪铭的人。
此人40岁，硕士学位，在国内读的本科，美国读的工商硕士。
他曾在跨国企业做过市场经理，国企做过总经里，有丰富的管理经验。
他跳巢的原因是希望来上海发展，因为原来是在北京工作。
选择一个人是否正确，谁也不知道，只有时间才能考验得出。
谷玉现在考虑得更多的是他们本身的能力。
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她忙完招聘工作已经傍晚。
她马不停蹄，准备去浦东博雅医院，出了办公楼，发现那辆宾利居然仍旧停在楼前。
小松机敏地下车帮她打开车门。
“不是让你们回去吗？”谷玉虎着脸说道。
“对不起，小姐，如果我们不把您安全地接回玉兰花园，二少会很生气。”小松一副无可奈何的模样。
“你们一直等在这里吗？”
“是的。”
唉~
谷玉心善，没有再拒绝他们，上了车，要求司机先去浦东博雅康复中心。
到达穆融恒的病房，她看见穆融恒，会心地微笑起来。
融恒，感觉你好多了。
你的脸色不像以前那么苍白。
他们推你出去晒太阳，有效果。
她拿起他的手，贴在自己的脸上，
你的肌肉也紧致多了。
他们给你按摩、泡浴，还是有用的。
你会好起来。
瞧，现在你很健康，嘴唇也有了血色。
她俯身亲了一下他的嘴。
我答应了所有的人，一定要让你活得最幸福。
你能感受到这种幸福吗？
有人敲门，打断她与穆融恒之间的交流。
原来是护士给她送晚餐过来。
秦博士知道她每天时间很紧，没时间吃饭，怕她的胃出毛病，就在这里给她准备了晚餐。
她吃完饭，为穆融恒弹奏着钢琴曲
看看时间差不多了，她回到玉兰花园都凯家。
才进客厅，管家就愁容满面地对她说：“谷小姐，二少已经两顿没吃了，我真担心他。”
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